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工厂强拆怎么办,哪些人可以强拆

拆迁安置 2021-10-11 22:01195互联网法律知识网本文有404个文字,大小约为2KB,预计阅读时间2分钟
【导读】工厂是一个能养活成千上百名老百姓的地方,如果工厂被拆了那么这些员工就无处可去,这样的话工厂老板当然就要进行赔偿了啊。这时老板就会向拆迁方要说法呀,‘你把我工厂拆了

  工厂是一个能养活成千上百名老百姓的地方,如果工厂被拆了那么这些员工就无处可去,这样的话工厂老板当然就要进行赔偿了啊。这时老板就会向拆迁方要说法呀,‘你把我工厂拆了我员工找我要赔偿怎么办’。那么,工厂被强拆了怎么办?下面我们就一起来看看吧。

  工厂强拆怎么办

  第一个、 工厂拆迁后该怎么办

  按企业整个生产经营面积,一次性赔偿生产经营损失;根据企业纳税情况,计算停产停业损失,按房屋总价值的一定比例;按营业收入计算,利润,评估机构评估;根据工商登记信息中的营业面积纳税情况或营业执照等;

  具体来说,一些地方可以根据纳税情况计算年度基本利润。但是这样的情况对于中小的制造企业是有所不利的;

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  第二个、哪些部门可以实施强拆

  对决定征收补偿的违法建筑物、构筑物、设施,在违法占用土地上新建的建筑物和其他设施,以及国有土地上的房屋,有管辖权的人民法院可以依法,经司法程序后组织拆除发生法律效力的判决书;

  第三个、房屋所有人未签名的,不得强拆

  1、如果没有在法律规定的期限之内提起诉讼也没有签字的,就不能进行强拆,不然就是属于违法行为;

  2、如果你只是不签字,在法定期限内不提起诉讼,拒绝搬走。征收人可以依法向人民法院申请强制拆迁;

  综上所述,工厂被强制拆迁后,工厂负责人需要向拆迁单位要求赔偿。如果双方意见不一致,可以届时到法院起诉;

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  以上文章就是对工厂强拆这个问题进行的解答,希望能够帮助到大家。如果还有小伙伴有不懂得地方,可以咨询相关专业的律师进行详细的解答。

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