2021劳务派遣合同最新规定？
最佳答案普法网53678位律师为你答疑解惑
问：2021劳务派遣合同最新规定？
律师解答：
劳务派遣合同是指实际用工单位和劳务派遣公司签订的劳务派遣合同，之后会让劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同协议，也是对双方的一种保障。那么，2018劳务派遣合同最新规定如下：
《劳动合同法》有关劳务派遣的法律规定：
（一）劳务派遣单位与用工单位的协议与双方的法律责任
1、劳务派遣协议 《劳动合同法》第五十九条规定 劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位（以下称用工单位）订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。 用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限，不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议。
2、双方的法律责任 《劳动合同法》第九十二条规定：劳务派遣单位违反本法规定的，由劳动行政部门和其他有关主管部门责令改正；情节严重的，以每人一千元以上五千元以下的标准处以罚款，并由工商行政管理部门吊销营业执照；给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。
（二）劳务派遣单位与劳动者的劳动合同
1、劳动合同期限：
《劳动合同法》第五十八条规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同。
2、合同内容
《劳动合同法》第五十八条规定，劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项即劳动合同的必备条款和约定条款外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。
（三）被派遣劳动者权益
1、依法与派遣单位解除劳动合同 《劳动合同法》第六十五条规定：被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同
2、工资福利待遇
（1）《劳动合同法》第六十三条规定 被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位无同类岗位劳动者的，参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
（2）《劳动合同法》第六十一条规定 劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照用工单位所在地的标准执行。
3、被派遣劳动者的政治权利 《劳动合同法》第六十四条 被派遣劳动者有权在劳务派遣单位或者用工单位依法参加或者组织工会，维护自身的合法权益。
（四）派遣单位的义务
1、雇主义务 按照《劳动合同法》第五十八条规定，“劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务”。
2、对被派遣劳动者的告知义务 《劳动合同法》第六十条规定：劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。 3、按月向被派遣劳动者支付工资、报酬 《劳动合同法》第五十八条规定，劳务派遣单位应当向被派遣劳动者“按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬”。 劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。
（五）用工单位义务
《劳动合同法》第六十二条规定：用工单位应当履行下列义务
1、执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护；
2、告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬；
3、支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇；
4、对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训；
5、连续用工的，实行正常的工资调整机制。
（六）劳务派遣单位的禁止行为
《劳动合同法》第六十条规定：劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。
（七）用工单位的禁止行为
1、《劳动合同法》第六十二条规定：用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。
2、《劳动合同法》第六十七条规定：用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者。
（八）劳务派遣单位与用工单位的共同禁止行为
《劳动合同法》第六十条规定：劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。
其他人还看了：
相关问答
-
南京民事律师-女儿也要赡养父母吗?详细阅读
女儿也要赡养父母吗? 女儿只要具有赡养的能力，就应该赡养父母，根据相关法律规定，具有赡养能力的女儿依法对其父母具有法定的赡养义务，应当依法承担赡养义务。其女儿与儿子是具有同等的赡养义务的，不能够随意的免除其义务，因此女儿应当在其父母缺乏劳动能力或者生活困难时承担赡养责任。 法律依据：《中华人民共和国民法典》 ...
-
成都民事律师-小孩的抚养费要给多少?详细阅读
小孩的抚养费要给多少? 小孩的抚养费都是由夫妻双方协商决定的，但是都是要根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定的。一般情况下是月收入的百分之二十到三十，要承担两个以上小孩抚养费的，那就要多给一些，但是不超过百分之五十;如果没有固定收入，那就依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确...
-
东莞民事律师-赌博会不会净身出户?详细阅读
赌博会不会净身出户? 赌博是不会净身出户的，但是双方另有约定的除外。如果夫妻双方之前有过一方赌博，赌博方就净身出户的约定，那么赌博方在与配偶离婚后就要按照约定净身出户。如果双方没有约定或者约定不成，将财产分割问题交由法院判决的，法院在分割财产时会按照男女平等的原则，让双方各获得一半的夫妻共同财产。 法律依据：...
-
东莞民事律师-独生子女能继承全部遗产吗?详细阅读
独生子女能继承全部遗产吗? 一般情况下，独生子女是不能继承全部遗产的，虽然父母是只有独生子女这一个孩子的，但是遗产的继承人不仅仅只有子女，还包括遗产所有人的父母和配偶，也就是说该遗产是由父母、配偶和子女三者共同继承，而独生子女仅仅只是其中之一。 法律依据：《中华人民共和国民法典》 第一千一百二十七条 遗产按...
-
上海民事律师-遗产需要优先还债吗?详细阅读
遗产需要优先还债吗? 继承人所继承的遗产，是需要优先用来偿还被继承人在生前所存在的债务，但是如果遗产不足以偿还债务的话，那么就将所有的遗产用来偿还债务，而多余的债务继承人可以不予偿还。需要注意的是，如果存在缺乏劳动能力却没有生活来源的继承人，应当为其保留部分遗产，即使遗产不足以偿还债务。 法律依据：《中华人民共...
-
厦门民事律师-被丈夫打了能不能和他离婚?详细阅读
被丈夫打了能不能和他离婚? 妻子被丈夫打了可以提出离婚的，双方在协议离婚不成的情况下，妻子可以直接向人民法院进行起诉离婚。对于家暴，人民法院是在调解无效的情况下判决双方离婚的，不过妻子一定要有充分的证据证明被家暴，比如说人证、物证或者是监控等证据。 法律依据：《中华人民共和国民法典》 第一千零七十六条 夫...
-
成都民事律师-同居分开了要退彩礼吗?详细阅读
同居分开了要退彩礼吗? 男女双方同居之后分开了的，是需要退还彩礼的，因为赠送彩礼的目的是结婚，而双方在同居之后就分开了，并没有结婚，那么此时赠送彩礼的一方是可以要回彩礼的。何况我国法律也规定了，男女双方还未办理结婚登记手续的，是可以把彩礼给要回来的。 法律依据：《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻...
-
上海民事律师-未婚妻能不能继承遗产?详细阅读
未婚妻能不能继承遗产? 未婚妻不一定有继承权，因为未婚妻没有与男方形成合法有效的婚姻关系，所以未婚妻不得在法定继承中以配偶的身份继承男方的遗产，也即在法定继承中女方没有继承权;但是男方可以立遗嘱指定让未婚妻继承遗产，当男方有立遗嘱让女方继承时，女方就可以通过遗嘱继承的方式继承男方的遗产，此时未婚妻有继承权。 ...
-
郑州民事律师-离婚调解书和离婚证一样吗?详细阅读
离婚调解书和离婚证一样吗? 离婚调解书和离婚证是不一样的，因为离婚调解书分两种，一种是劝和的，也就是调解解决家庭婚姻问题;另一种是劝离的，调解后双方确定离婚，包括离婚的条件都会协商好;而离婚证，顾名思义就是夫妻双方离婚的证明了。 法律依据：《中华人民共和国民法典》 第一千零七十九条 夫妻一方要求离婚的，可以由有...
-
上海民事律师-夫妻感情怎么才算破裂了?详细阅读
夫妻感情怎么才算破裂了? 夫妻其中一方有重婚或与他人同居的、实施家庭暴力或虐待遗弃家庭成员的、赌博、吸毒等恶习屡教不改的、双方因感情不和分居满两年的情况，都属于夫妻感情已经破裂了的。 法律依据：《中华人民共和国民法典》 第一千零七十九条 夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提...